为充分发挥机构编制工作在提升基层治理能力和治理水平中的作用，市委编办精准打好“组合拳”，持续推进基层赋权扩能减负增效，做好镇街管理体制改革“继续篇”。
一是精准编制镇街权责清单。开展镇街权责清单编制工作，为各镇街分别确定权责事项178项，全部逐项明确权力类型、权力事项、行政主体、实施依据、责任事项、追责情形等要素。聚焦镇街主责主业，列清“权责事项”和“法律法规依据”，实现“职责清、任务明、责任实、可溯源”，着力打破履职“错位缺位越位”壁垒，切实增强镇街依法高效履职能力。
二是建立健全协调配合机制。印发《高碑店市建立健全乡镇（街道）综合行政执法协调配合工作机制（试行）》和《高碑店市建立健全乡镇（街道）与市直部门派驻机构协调配合工作机制（试行）》，一是切实加强镇街与市直职能部门行政执法的协作配合，建立镇街综合行政执法协调配合机制。二是建立镇街与市直部门派驻公安、司法行政、市场监管、动物防疫机构的协调配合机制，突出协同高效履职尽责，提高基层综合治理能力。以健全完善常态化基层治理协同配合机制为途径，加强镇街统筹，着力解决基层管理中的重点难点问题，有效提升基层治理和服务的整体水平，提高人民群众的幸福感、获得感和满意度。
三是加大镇街赋能力度。按照重心下移、权责一致原则，赋予镇街对市直部门及其派驻机构的考核评价权、对派驻机构负责人的人事考核权和征得同意权，为镇街扩权赋能、减负松绑，通过“基层考核上级部门”，破解基层“有责无权”的难题。
四是强化调研评估。组织开展镇街改革调研评估工作，确保改革任务落实落地。一是坚持目标导向定重点。科学拟定调研提纲，重点调研镇街党政工作机构及事业单位挂牌、工作运转、“一站式”便民服务、综合行政执法等工作情况。二是坚持问题导向促整改。以集中座谈、随机访谈、查阅资料、实地核查等方式，及时发现改革任务落实中的不足与问题，听取各镇街对巩固提升镇街改革成果的意见建议,认真总结推广好的经验和做法，并针对发现问题及时召开协调会，建立工作台账、研究制定工作举措，切实巩固提升深化乡镇和街道改革成果。